Dentro da programação de viagens desta semana pelo projeto “Pé na Estrada”, por meio do qual a atual Diretoria Executiva do SITRAEMG pretende estreitar cada vez mais os laços com a categoria no interior do estado, os coordenadores Alexandre Magnus e Sandro Luis Pacheco, que já haviam passado na terça-feira, 24, por João Monlevade e Nova Era (confira aqui), estiveram na quarta-feira, 25, nas cidades de Coronel Fabriciano e Ipatinga, no Vale do Aço.
Em Coronel Fabriciano, eles, como tem ocorrido em todos os locais de trabalho das outras cidades visitadas, foram muito nas quatro Varas do Trabalho locais, ouviram vários questionamentos dos colegas sobre ações judiciais e pedidos administrativos coletivos, tais como o pagamento dos 14,23% decorrentes de correção antiga devida à categoria (veja aqui todas as informações a respeito), remoção e substituição de FCs, conseguida junto à administração do TRT a partir de pedido feito pelo Sindicato (confira aqui). Na visita à Justiça do Trabalho, a diretora de base do Sindicato, Dorotea, agradeceu a presença da entidade naquele local de trabalho e parabenizou a atual diretoria pelo trabalho de interiorização que vêm realizando, desde o ano passado. Aproveitando a ocasião, os representantes do SITRAEMG convidaram os colegas ainda não filiados a se filiarem, e, por fim, conversaram com eles sobre a grande dificuldade por que passam os servidores do Judiciário Federal e dos demais poderes da República, em razão do isolamento e da má vontade da presidente Dilma, e os prepararam para a grande greve de todo o funcionalismo público federal que poderá acontecer ainda neste semestre.
Ainda em Coronel Fabriciano, os coordenadores do Sindicato reuniram-se com os colegas da Justiça Eleitoral. Da mesma forma, foram também muito bem recebidos. Os principais esclarecimentos dados nesse local visitado foram sobre os PLs 7027/13 (que trata da isonomia salarial entre chefes de cartórios eleitorais da capital e do interior) e 7920/14 (revisão salarial). A filiada Maria do Rosário fez questão de registrar o valoroso trabalho do Sindicato, destacando o nome da funcionária Maria da Glória, por quem teria sido muito bem atendida. A também filiada Bernadete aproveitou para dizer que, na ação judicial do Imposto de Renda sobre o auxílio-creche (veja a matéria “SITRAEMG convoca os filiados para execução do processo que isentou os servidores da incidência do IR sobre o auxílio-creche”), foi muito assessorada pelo jurídico. Já a filiada Marlene pediu que o Sindicato requeira à administração do TRE o direito dos servidores que trabalhem em cidades em que haja especialistas, porém não constem da lista de convênios, terem ressarcidas as despesas médicas para eventuais consultas.
Na Justiça Eleitoral de Ipatinga, onde estão localizados os cartórios das 130ª, 131ª e 348ª Zonas Eleitorais, o coordenador Sandro Luis Pacheco passou aos servidores os informes gerais de interesse da categoria, e, da mesma forma que procederam na reunião de Coronel Fabriciano, destacou os PLs 7027/13 e 7920/14. Além disso, o visitante falou sobre o trabalho da atual Diretoria Executiva e ressaltou a importância do projeto “Pé na estrada”, que, além de estreitar as relações entre entidade e filiados, objetiva também inserir de forma mais efetiva e consistente os servidores das mais longínquas regiões do estado nas lutas da categoria. Uma das principais queixas apresentadas foi relativa à carência de mão de obra, agravada pela dificuldade de requisição de servidores de outros órgãos públicos locais. Dito isto, o coordenador do SITRAEMG se comprometeu a reivindicar uma reunião com a administração do TRE para tratar da questão, pois este é um problema recorrente na maioria dos cartórios de Minas Gerais.
Dos cartórios eleitorais, Sandro foi se encontrar com o colega Alexandre Magnus na Justiça Federal, onde os dois se dirimiram todas as dúvidas externadas pelos servidores, com destaque para assuntos como o Pro Social, reenquadramento, PL 7920/14 e jornada de 6 horas.
Nessas visitas, os coordenadores do Sindicato sempre procuram colher todas as informações possíveis a respeito de problemas que estejam prejudicando a saúde, qualidade de vida e segurança dos servidores. Afinal, saúde, qualidade de vida, segurança e uma remuneração digna são requisitos básicos e essenciais para que o funcionalismo ofereça uma prestação jurisdicional com a qualidade e celeridade que a sociedade merece e exige.
