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SITRAEMG discute demandas dos servidores da JE com diretor geral do TRE/MG

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Os coordenadores gerais do SITRAEMG Adriana Corrêa Valentino e Hebe-Del Kader Bicalho, juntamente com o advogado Daniel Hilário, da Assessoria Jurídica, reuniram-se na tarde desta quinta-feira, 4, no TRE/MG, com o diretor geral do Órgão, Adriano Denardi Júnior, para tratarem das seguintes questões de interesse dos servidores da Justiça Eleitoral: compensação dos dias parados em decorrência da greve de 2011, turno único e minuta de Resolução que trata da uniformização do quantitativo de servidores para os cartórios eleitorais. Antes de passar para os temas pautados, Adriana Corrêa Valentino, que é servidora recém-aposentada do TRE/MG, desejou sucesso ao diretor-geral no cargo, que assumiu em 3 de junho último. O diretor geral agradeceu e disse que seu propósito é manter uma relação “construtiva” com a entidade, sempre no sentido de trabalhar pelo bom funcionamento da instituição (Justiça Eleitoral). A seguir, os detalhes do que foi conversado durante a reunião:

Compensação pela greve de 2011

Os coordenadores do SITRAEMG lembraram que alguns dos participantes daquele movimento grevista já resolveram a pendência, mas outros não, e reforçaram o pedido para que seja estendido, a estes últimos, prazo para a compensação dos dias parados até o próximo recesso forense. O representante do Tribunal disse que essa questão está em aberto e que retomará a discussão sobre o assunto, passando para o setor de Pessoal, para que a analise e veja as demandas de cada servidor, em busca de uma solução. Prometeu comunicar ao SITRAEMG assim que houver uma definição a respeito.

Turno único

Os coordenadores sindicais relataram as queixas dos servidores quanto às dificuldades de adaptação ao novo horário. Hebe-Del kader indagou se haveria algum projeto alternativo, que possa levar em conta os aspectos “pessoais” decorrentes da mudança e, assim, “minorar” os transtornos dos servidores. Adriano Denardi Júnior disse reconhecer que essa é uma questão “premente” e que há um grau “muito grande” de insatisfação no quadro. A propósito das questões “pessoais”, esclareceu: “Acima das demandas pessoais estão as demandas do Tribunal”. Prometeu, porém, conversar com o presidente do Órgão, visando avaliar os efeitos da mudança do horário de trabalho e as queixas apresentadas. “A gente nunca pode deixar de ouvir o servidor. Não vamos levar o servidor a um grau de insatisfação”, ponderou. Comprometeu-se, por fim, a fazer uma análise nos diversos setores os efeitos do turno único e enviar os resultados ao SITRAEMG.

Uniformização do quantitativo de servidores dos cartórios eleitorais

A propósito do texto da Resolução que estabelece “critérios para a uniformização do quantitativo de servidores em exercício nos Cartórios Eleitorais de Minas Gerais”, os representantes do Sindicato informaram que a entidade tem recebido manifestações de servidores apreensivos com a possibilidade de tal medida vir a reduzir o número de funcionários dos Cartórios Eleitorais. O diretor geral afirmou que também ele já recebeu e-mails de servidores com essa preocupação e que levará as demandas ao conhecimento do presidente. Frisou, porém, que se trata apenas de uma minuta e que a administração está aberta a discuti-la com os servidores. O propósito, assegurou, é buscar o reequilíbrio do quadro funcional de acordo com as peculiaridade e necessidades de cada cartório eleitoral. Adriana Valentino argumentou, inclusive, que os serviços da Justiça Eleitoral aumentam a cada dia, mesmo em ano não eleitoral, e que, ao invés de reduzir, daqui a pouco terá é que ampliar seu quadro funcional.

O SITRAEMG fica no aguardo de novo contato da direção do TRE/MG para novas informações sobre os temas discutidos hoje. Assim que houver novidades, estas serão imediatamente divulgadas pelas mídias do Sindicato. 

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