
XXV Plenária da Fenajufe: carreira é deixada em segundo plano por decisão da maioria
Delegados do Sitraemg questionam a distribuição do tempo de discussão diante do volume de propostas e da centralidade do tema

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Sindicato e escritório não solicitam PIX, depósitos ou transferências para liberar valores

Publicação “Reparações: uma ideia cujo tempo já chegou!” foi lançada com a presença da ministra de Direitos Humanos e Cidadania

Sindicato esclarece que decisão da coordenadora não representa, necessariamente, posição da Diretoria Executiva. Sindicato reafirma compromisso com o respeito às

Atendendo ao pedido feito pelo Sitraemg, Tribunal também informou que interessados em obter os documentos pelo correio eletrônico devem requerê-lo

Inscrições estão abertas até segunda, 21 de julho. Sitraemg levará até 50 filiados de avião

Arthur Lobato – psicólogo/consultor, responsável técnico pelo Departamento de Saúde do Trabalhador e Combate ao Assédio Moral (DSTCAM) do Sitraemg

AGO foi convocada para apreciação e aprovação das contas do Sitraemg de 2024

Decisão garante a possibilidade de servidores do quadro se candidatarem a mudança de lotação antes da nomeação de concursados, valorizando

Decisão, que favorece servidora do Tribunal filiada ao Sitraemg, permite a contagem, para fins de aposentadoria, do período em que

Movimento paredista defendeu o Plano de Carreira e reajuste emergencial não linear para a categoria

Ofício foi enviado ao ministro Nunes Marques nesta quarta-feira, 16 de julho O Sitraemg solicitou uma audiência com o ministro

O lançamento da cartilha “Reparações: uma ideia cujo tempo já chegou!” será no dia 18 de julho (sexta-feira)

Pedidos feitos pelo Sitraemg foram rejeitados em votação ocorrida durante reunião híbrida da Federação realizada na segunda-feira, 14 de julho.

*Por Alexandre Brandi Harry, engenheiro, Analista do TRE-MG e Coordenador executivo do SITRAEMG

Além do Plano de Carreira, movimento defende lutas atuais como a nomeação de oficiais de justiça.

Por David Landau, jornalista, servidor do TRT3 e coordenador Executivo do Sitraemg

Abismo salarial de R$8.980,96 entre Técnicos e Analistas Judiciários. 85% do Analista para Técnicos é a solução